¿Te urge el aguinaldo? El 54% de los trabajadores lo usará para pagar deudas, según encuesta

Sin duda, uno de los elementos que más nos alegra recibir en la temporada navideña es el aguinaldo, ya que nos proporciona un dinero extra para regalos, fiestas, posadas y hasta viajes. No obstante, algunos solo lo esperan para saldar deudas acumuladas en el año.

La encuesta del ‘Termómetro Laboral‘, de OCC, en su semana 182 (del 24 de noviembre al 1 de diciembre), indagó entre los trabajadores mexicanos acerca del uso que le darán este año a su aguinaldo y esto fue lo que encontró:

• 54% comentó que utilizará su aguinaldo para pagar deudas.
• 26% dijo que tiene la intención de invertir este ingreso extra.
• 15% comentó que utilizará su aguinaldo para cubrir los gastos familiares de fin de año.
• 5% mencionó que con ese dinero planea hacer compras personales, repartirlo entre familiares, viajar o comparar regalos.

De manera adicional, en el sondeo se les preguntó si han recibido información clara y detallada sobre el cálculo de su aguinaldo por parte de sus empleadores, a lo que el 55% mencionó que no ha recibido información al respecto. ¿Sabes calcular tu aguinaldo?

¿Cómo calculo mi aguinaldo?

Desde el pasado viernes 1 de diciembre, más de 40 millones de trabajadores en México comenzaron a recibir su aguinaldo, prestación que, de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, consiste en el pago de un mínimo de 15 hasta un máximo de 40 días de salario. La fecha límite para la entrega de este beneficio es el próximo miércoles 20 de diciembre.

Lee: ¿Trabajaste medio año? Esto te corresponde de aguinaldo

Para calcular el aguinaldo total se debe dividir tu salario mensual -sin ninguna prestación- entre 30 días. Lo que te resulte lo multiplicas por el número de días que tu empresa te otorga como aguinaldo, el mínimo de ley son 15 días.

Siguiendo con el ejemplo anterior, si ganas 20,000 pesos con prestaciones, primero debes descontarlas de esa cantidad, digamos que te quedan 18,500 pesos. Esto lo divides entre 30, dando como resultado 616.66 pesos.

Si en tu empresa te pagan como aguinaldo el equivalente a 15 días de sueldo, tendrás que recibir 9,250 pesos de aguinaldo menos el Impuesto Sobre la Renta, que solo se calculará por 6,681.50 pesos, que es la diferencia entre lo que te toca de aguinaldo (en este ejemplo) y el valor de la UMA mensual.

¿Recibo aguinaldo si soy eventual o no tengo un año en la empresa?

La antigüedad en el trabajo influye en el monto de la remuneración que se recibe, siempre y cuando no se haya cumplido un año en el centro laboral. El artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo impone como obligación a todos los patrones el pago del aguinaldo, aun cuando sus empleados estén recién contratados.

Así es que, como todos los demás trabajadores, tienes derecho a recibir la parte proporcional del aguinaldo, de acuerdo con el tiempo que lleves laborando. Esta regla también debe seguirse en caso de que ya no trabajes en la empresa. Si en este 2019 te desempeñaste unos meses en un centro laboral, y luego dejaste de trabajar ahí, tienes derecho a recibir la parte proporcional del aguinaldo por los días que efectivamente trabajaste.

Por otro lado, no debe existir ninguna influencia o alteración del aguinaldo por las distintas clasificaciones que las empresas asignan a los puestos laborales. Ya sea que al trabajador se le denomine como de base, sindicalizado, eventual o de confianza, todos sin excepción debe recibir aguinaldo.

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