Amazon ofrece 5 mil dls. a empleados por renunciar
La propuesta de pago es parte del programa "Pay to Quit" que le da a los empleados la oportunidad de renunciar, aunque el objetivo real es que se queden.
Amazon
está ofreciendo 5.000 dólares a los
trabajadores de la empresa que renuncien
a su puesto de trabajo. Es una técnica poco usual que tiene una intención de
fomentar la productividad. Año con
año, Jeff Bezos ofrece a sus empleados
la posibilidad de renunciar a su puesto bajo el programa “Pay to Quit” (pago
por renuncia).
De acuerdo con lo publicado por la agencia EFE, el CEO de Amazon,
Jeff Bezos, ha enviado su carta
anual a los accionistas, hace
un recorrido por los distintos proyectos
de la empresa, como el reciente lanzamiento del Fire TV, pero quizás el apartado más curioso es en el que explica que quienes deseen renunciar recibirán 2.000 dólares el primer año y esta cantidad
irá subiendo 1.000 dólares por año trabajado hasta llegar a los 5.000 dólares
de máximo.
El CEO de Amazon asegura sentirse muy orgulloso de todos los equipos que trabajan en la
compañía, pues en contra de lo que pueda parecer, el objetivo de la propuesta es que no la
acepten. “Queremos que se
queden”, dice Bezos, que añade “a largo plazo,
cuando un empleado trabaja en un lugar que no le gusta no es bueno ni para el
trabajador ni para la compañía”.
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