Vistazo internacional de ALTO NIVEL: 6 de octubre

En el ámbito político, el Secretario de Estado y otros altos funcionarios de la administración de Biden sostuvieron encuentros con el presidente López Obrador y sus homólogos mexicanos. Paralelamente, la administración de Biden decidió continuar con la construcción del muro fronterizo.

Desde una perspectiva económica, la tasa de empleo en Estados Unidos está en aumento. Simultáneamente, los rendimientos de los bonos del Tesoro a largo plazo han alcanzado sus niveles más elevados en 16 años.

En el mundo empresarial, Exxon Mobil está cerca de finalizar un significativo acuerdo con Pioneer Natural Resources. Por otro lado, ejecutivos extranjeros tienen inquietudes sobre viajar a China debido a la preocupación de no poder salir del país.

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Política

• Los principales funcionarios del gabinete del presidente Biden y sus contrapartes mexicanas presentaron un frente unido después de las conversaciones del jueves para combatir el tráfico de drogas y armas, y pusieron un nuevo énfasis en el manejo de niveles récord de migración. Ambos países esperan un aumento en los esfuerzos mutuos para reducir las actividades transfronterizas relacionadas con el tráfico de drogas. México busca controlar la entrada de armas desde su vecino del norte, mientras que Estados Unidos se enfrenta al desafío de lidiar con un peligroso flujo de fentanilo.

• El Departamento de Seguridad Nacional anunció su plan de construir aproximadamente 20 millas adicionales de barreras fronterizas en el Valle del Río Grande, Texas. Esta región es conocida como una de las áreas más transitadas por migrantes que buscan ingresar a los Estados Unidos, como parte de una iniciativa política que se remonta a la administración de Trump. Lo anterior surge de la necesidad de utilizar los fondos restantes que superan los mil millones de dólares, que el Congreso destinó para la construcción del muro fronterizo en 2019. El Congreso había ordenado que el gobierno debía gastar este dinero dentro del año fiscal 2023, que concluyó el 30 de septiembre.

Economía

• El empleo en Estados Unidos registró un fuerte incremento el mes pasado con la adición de 336,000 empleos y la tasa de desempleo ha estado por debajo del 4 por ciento desde diciembre de 2021. Lo anterior señala un crecimiento económico en curso y deja abierta la posibilidad de que la Reserva Federal aumente las tasas de interés nuevamente más adelante este año. Los inversores han vendido bonos del gobierno a largo plazo en las últimas semanas debido a señales de fortaleza económica que hacen menos probables las perspectivas de una recesión y recortes en las tasas de interés de la Reserva Federal.

• Los rendimientos de los bonos del Tesoro a largo plazo alcanzaron sus niveles más altos en 16 años el viernes, tras la publicación de nuevos datos que indicaban que la economía de los Estados Unidos agregó más empleos en septiembre de lo anticipado. El rendimiento del bono del Tesoro a 30 años superó el 5.05 por ciento por primera vez desde agosto de 2007. Los rendimientos aumentan cuando los precios de los bonos disminuyen.

Negocios

• Exxon Mobil se encuentra cerca de un acuerdo para adquirir Pioneer Natural Resources, una destacada empresa de perforación de esquistos. La adquisición tiene el potencial de tener un valor de alrededor de $60 mil millones de dólares, lo que podría alterar el panorama de la industria petrolera en Estados Unidos. Dicha adquisición podría convertirse en la transacción más sustancial de Exxon desde su monumental fusión con Mobil en 1999. Esta adquisición situaría a Exxon en una posición de liderazgo en el oeste de Texas y Nuevo México, una región que el conglomerado petrolero ha identificado como fundamental para sus estrategias de expansión.

• Las acciones rigurosas tomadas por Beijing contra las empresas extranjeras este año, junto con la implementación de prohibiciones de salida dirigidas a banqueros y ejecutivos, han aumentado las preocupaciones en cuanto a los viajes de negocios a China. Uno de los principales temores de las grandes empresas estadounidenses es que a sus empleados se les pueda prohibir abandonar China, ya sea de forma temporal o durante largos períodos. La reticencia de los ejecutivos extranjeros a viajar a China podría aumentar aún más la tensión en la relación entre Beijing y los Estados Unidos.

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