Mercado Libre abre más de 5 mil empleos en México, aquí puedes ver las vacantes
La empresa de comercio electrónico sumará 5 mil 200 nuevos trabajos directos en México para este 2022. Te decimos los puestos que buscará.
La compañía dedicada al comercio electrónico, Mercado Libre, apuesta por la generación masiva de trabajo. Tan solo en México busca generar 5 mil 200 trabajos, el país se convierte en el que registrará el mayor número de posiciones nuevas para este año y en el de mayor crecimiento en el plan de contratación regional de la empresa. Este plan de contrataciones conforma la inversión de 1,475 millones de dólares para México en este 2022.
El director general de Mercado Libre México, David Geisen, aseguró según el comunicado, que sus planes en México son a largo plazo y que estos apuestan por la empleabilidad en el país. Este crecimiento del 128% en el plan de contrataciones se alinea con sus prioridades para el mercado: innovar a través de la tecnología, reforzar su operación logística, desarrollar las categorías prioritarias del marketplace e impulsar la inclusión financiera.
En ese sentido, los nuevos puestos de trabajo disponibles en México, cubrirán perfiles variados e incluso muchos de ellos serán el primer empleo para personas que se encuentran cerca de sus centros operativos.
Si te interesa buscar empleo en Mercado Libre puedes acceder a este enlace. Actualmente, en México hay vacantes disponibles para Supervisor de Inventarios, Analista Senior de Planificación de Transporte, Supervisor de Prevención de Pérdidas, Analista Senior de Prevención de Pérdidas, Analista Senior de Capacitación en Prevención de Pérdidas, entre otros trabajos.
Generarán 14 mil nuevos trabajos en América Latina
Por otro lado, Mercado Libre creará 14 mil nuevos puestos laborales de calidad en Latinoamérica, esto significa un crecimiento en su cantidad de colaboradores directos del 46% para 2022.
“Debido a este plan de contrataciones, la empresa ampliará su red logística en la región y reforzará a sus equipos de IT, que generan las soluciones tecnológicas para todo el ecosistema que compone y ofrece la empresa”
señaló un comunicado de Mercado Libre.
En un evento llamado “Desafíos y Aprendizajes de las Nuevas Formas de Trabajo”, liderado por Sebastián Fernández Silva, Chief People Officer de Mercado Libre, se dio a conocer que la empresa estima concluir el año superando los 44 mil colaboradores a nivel regional.
En ese contexto, Fernández Silva añadió que son conscientes de su rol social cada vez más relevante. Este crecimiento del trabajo directo igualmente generará un impacto significativo en términos de empleo indirecto, multiplicando oportunidades y puestos de trabajo en toda la cadena de valor y en las cientos de miles de PyMEs que usa su ecosistema.
Nueva era del trabajo
Mercado Libre impulsa una “nueva era del trabajo”, centrada en los colaboradores como los protagonistas de la transformación. El propósito es fomentar nuevas formas de desempeño según sus roles, dentro de un entorno de flexibilidad que inspire a cada persona a dar el máximo y a ejecutar con excelencia.
Fernández Silva finalizó su mensaje indicando que las personas, de acuerdo con la naturaleza de su rol, podrán seleccionar desde dónde laborar, mismo que amplifica el mercado de talento de la empresa. De igual forma, resaltó que la evolución de sus oficinas al concepto de “campus” potenciará la conexión social, el aprendizaje, la innovación y las dinámicas efectivas de equipo.
“Ser parte de Mercado Libre es experimentar la adrenalina de emprender, de superarse y de sentir orgullo por el impacto que genera la actividad de la empresa en cada uno de los países en los que opera. Es desempeñarse en un entorno que privilegia la diversidad, en el que cada uno es protagonista de su desarrollo”
señaló Mercado Libre.
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