Choferes y repartidores tendrán seguro: IMSS firma convenio con Rappi, DiDi, Uber y Beat
¿Una manera de apoyar al trabajador independiente? El Instituto Mexicano del Seguro Social se asoció con las plataformas digitales para incorporar a sus choferes y repartidores.
¿Una manera de apoyar al trabajador independiente? El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) se asoció con las plataformas digitales de servicios de transporte de pasajeros y distribución de alimentos Beat, DiDi, Rappi, y Uber con el objetivo de difundir y promover la participación de usuarios conductores y repartidores en la Prueba piloto para la incorporación voluntaria al Régimen Obligatorio del Seguro Social de personas trabajadoras independientes.
Bajo el esquema de la Prueba piloto, los usuarios conductores y repartidores tendrán acceso a los cinco seguros del Régimen Obligatorio del Seguro Social:
- Enfermedades y Maternidad
- Riesgos de Trabajo
- Invalidez y Vida
- Retiro
- Cesantía en Edad Avanzada y Vejez
- Guarderías y Prestaciones Sociales
El presente acuerdo es el inicio de una relación que se ha mantenido durante la pandemia por Covid-19, que establece las bases de colaboración entre el IMSS y las plataformas digitales, a fin de difundir y promover entre repartidores y conductores, la incorporación voluntaria al Régimen Obligatorio del Seguro Social del IMSS, explicó Zoé Robledo, director general del Instituto Mexicano del Seguro Social.
Por su parte, Isabel Davara, Secretaria General de la Asociación de Internet MX (AIMX), comentó: “Hemos visto cómo las plataformas digitales han sido una fuente de generación de ganancias para las familias de miles de trabajadores independientes, conductores y repartidores, que valoran su flexibilidad y autonomía y que han encontrado oportunidades en el contexto de una pandemia mundial con un enorme impacto económico y social para todas las comunidades del mundo. La forma en la que iniciamos esta relación de colaboración y comunicación es muy positiva y un paso en la dirección correcta”.
Podrán registrar a sus beneficiarios legales, como cónyuges, padres e hijos
Norma Gabriela López Castañeda, Directora de Incorporación y Recaudación del IMSS, invitó a las plataformas firmantes a difundir activamente entre sus usuarios conductores y usuarios repartidores que, a partir de una aportación menor a 40 pesos diarios, ellos y sus beneficiarios pueden gozar de todos los privilegios de la seguridad social, incluyendo ahorro para el retiro.
López Castañeda explicó que tanto la persona trabajadora independiente que participe en la Prueba como los integrantes de su familia, contarán con protección total de seguridad social. Esto les permitirá acceder a servicios médicos, hospitalarios y medicamentos.
Dichos convenios representan el inicio de una colaboración entre el IMSS y las plataformas digitales; acercarán un mecanismo flexible de seguridad social a las personas que se autoemplean por medio de aplicaciones tecnológicas.
Representantes de las plataformas firmantes destacaron las ventajas de los esquemas de movilidad, envíos o entrega de alimentos, en beneficio de quienes las utilizan y de la economía de México en su conjunto.
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