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Pensiones pueden mejorarse con ahorro e inversión

Un mexicano promedio tendrá una pensión mínima de 2 mil 18 pesos mensuales; pero con una estrategia de ahorro, la cifra puede ser de10 a 15 veces mayor.

21-01-2014, 9:19:12 AM
Pensiones pueden mejorarse con ahorro e inversión
Notimex

Las pensiones laborales son susceptibles de incrementarse hasta 15
veces más de lo previsto si se cuenta con una estrategia de ahorro e
inversión
.

En la actualidad, el manejo de las pensiones
suele ser poco conocido por la población mexicana, por lo que es vital
plantear una estrategia que permita incrementar el monto del beneficio,
destacó la directora general de Proyecta Pensiones, Mariana Félix.

Según
la consultora, existen características en dicho beneficio como el
antiguo sistema de pensiones de la anterior ley del Instituto Mexicano
del Seguro Social
, en la que un mexicano puede acceder a un monto de
pensión mínima de dos mil 18 pesos mensuales.

No obstante,
este monto puede ascender de 10 a 15 veces con asesoría especializada y
aportaciones voluntarias
invertidas a modo de ahorro estratégico.

En
la actualidad, al menos 87 por ciento de los trabajadores considera que
la pensión que pueda recibir al momento de jubilarse no será suficiente
para mantener el nivel de vida al que están acostumbrados.

Ante
ello, “lo ideal es prevenir y saber cuánto dinero se obtendrá por una
pensión laboral, tras eso se deberá pensar qué tanto queremos
incrementar ese monto para tener un beneficio mayor al jubilarnos”, dijo
Mariana Félix.

De acuerdo con datos de la Comisión
Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar), en México
existen más de 50 millones de cuentas Afore, por lo que cada trabajador
registrado deberá contar con una estrategia para maximizar su jubilación
y así obtener un monto monetario mayor a lo previsto.

La
consultora refiere además que durante el proceso de acreditación de este
beneficio los trabajadores deben mantenerse atentos, pues existen
situaciones o contratiempos como la homonimia de cuentas, duplicidad de
números de seguridad social o registros erróneos en el CURP o RFC que
pudiera generar contratiempos.

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